猎头转载提高人才效能 做好人才工作

 　　知人善用、任人唯贤，是建功立业、安邦定国的根本，人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。哪个国家拥有人才上的优势，哪个国家最后就会拥有实力上的优势，随着新一轮科技革命和产业变革的孕育兴起，国际人才竞争日趋激烈。因此，用好用活人才，提高人才效能，做好人才工作显得尤为重要。

　　做好人才工作，我们要以人为本，把握改革的正确方向。对人才来说，事业就是感召力，环境就是吸引力，服务就是凝聚力。在事业上，我们改革职称制度、编制办法，让专技人才放下包袱，专心研业；在环境上，我们推出落户降门槛、买房有补贴、创业给优惠等政策，为人才提供良好的就业生活环境，让他们能够安居乐业。在服务上，我们一心做好“店小二”，专注人才需求，做好各项服务。三管齐下，真正做到倾听人才呼声，专注人才需求，为人才价值的发挥提供最有力的保障。

　　做好人才工作，我们要重视人才作用，深刻认识人才在创新、创业、创优中的引领作用、骨干作用、带动作用，依靠人才突破科技瓶颈制约，发展新兴产业，提升发展质量和效益。我们要牢固树立人才资源是第一资源的观念，强化人才工作的“一把手工程”，有爱才之心、识才之智，满腔热情地为人才服务，在全社会形成尊重人才、重视人才、大胆使用人才的浓郁风气，牢固树立以用为本的人才使用观，以人才驱动科技创新发展，增强我国人才国际竞争力。

　　做好人才工作，我们还要不断加大对人才事业的推进力度，以壮士断腕的魄力破除体制机制障碍、自我革命、转变政府职能，在用人方面要不拘一格，不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份选拔人才，不论台阶使用人才，树立强烈的人才意识，把人才资源作为第一资源，大兴识才爱才敬才用才之风，开创人人皆可成才、人人尽展其才的生动局面，切实用好用活人才，提高人才效能，从而推进人才事业的良好发展，助力早日实现民族振兴、国家富强的壮丽篇章！(四川省成都市就想吹吹风)

[ 责编：张悦鑫 ]

来源：中新网

原标题：《提高人才效能 做好人才工作》

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