职场信息
职场势利眼实在是太多
据经济之声《天下公司》报道，听众“夏洛特”向咱们吐槽，他刚从私企跳到一家外企作业，很不习惯。尽管公司关于着装没有请求，但新搭档都穿的很作业，自己天天休闲装，成果总被当成实习生。卓众猎头是猎头公司中的佼佼者，具有100多万的高级人才库，是猎头中的专业猎头，您企业人才解决方案的理想伙伴！
最可气的是，有一次他在咖啡机前吊水时，别的部分的一位美女居然颐指气使地让他帮助端杯子。
因为着装被小瞧的不止“夏洛特”，小宁是名律师，他因为谈案件时没穿正装，被当事人视为不专业。
小宁：作为律师，我们也许会想，天天都应该是西装笔挺的，可是现实生活傍边很多情况下并不是这姿态的，尤其是会晤非公司的当事人，我记住我有一次即是因为刚来所，办案件也对比急，没及时换衣服，因为当事人等的也对比急，所以我就进入了，进入以后和当事人谈案件的时分，当事人看我穿的很休闲首先是有点疑问，谈案件的过程中当事人有一点不屑的表情，成果最终就没谈成。
案件没谈成，以后这位当事人也再没和小宁联络过，小宁觉得，关于某些作业来说，着装也是表现作业态度的一部分，不注重就会遭受质疑。
圈子共识
@满足疯狂：公司里的大多数老职工都自带势利眼吧，对新人各种压榨不屑，对老板攀龙趋凤。。。
@Mr Never：还有人比我老板更势利眼吗？我在一家服装店里做出售，假如一个学生来试衣服，老板等顾客一进试衣间就会小声问我：你觉得她花费得起咱们家衣服吗？还有一次来了一位顾客，老板又说，那个女生浑身都很便宜，除了手上那台5s 配得上咱们店，别的没有相同配得上！我如今已经在思考辞去职务了。
@八风吹不动：职场中谁不是势利眼，见到对方岗位对比体面、对比有钱、对比位高权重，心下就会对对方对比注重，敬重！而碰到对方岗位低，下意识的就有些瞧不起。
@小笨的父亲：穿戴也罢，背景也罢，都比不过自己的才能首要，假如自己满足强壮，怎么也许有人低看你？
在酒店职业作业的小青这两天因为冬季工服没下来，被制止出如今酒店大堂。但小青表示能够了解，究竟关于酒店来说，职工形象非常首要。
小青：因为冬季的工服还没有回来，所以如今咱们被请求尽量不要在大厅出现，这个我觉得倒也不算是轻视吧，因为像咱们做酒店职业，人家必定是对形象和穿戴有请求的，假如咱们在酒店内应该要穿工服的。
关于小青来说，不能忍的是领导的各类联系颇受注重。
小青：之前作业单位有一个搭档，跟总部的领导有亲戚联系，但才能并不好，公司其时要裁人的时分，我们心里面都有一个想法，即是他必定不会被裁，因为其时搭档有三个男孩子，也许只留两个乃至只留一个，他的那个名额我们就觉得没有办法去争。
职场势利眼
一、欺低，欺新。欺压职位低的，欺压新来的。
二、首要存在于像后勤，收购，财政等支撑部分，因为大多数部分和这些支撑部分不存在统辖联系，却要常常打交道，对方翻几个白眼你也是敢怒不敢言。
三、不按规则干事。本来很简单很快能够处理的作业，偏不按规则就事。形成部分间的内讧，影响作业效率。
@査先生：在公司遇到这么一个搭档，和我不是一个部分，因为她报账我给她打了款后需求喊她来我这儿签字承认收款，上午10点告诉她，中心又催了几回，一直到下午3点都没来签字。另一位老职工就在我给她打电话以后10分钟打她电话让她来填单子，她马上就来了。接着我马上又给她打电话，喊她上来签字，她说太忙了没空，就把电话挂了。
遭受势利眼
一、做好充沛作业预备。即是充沛了解公司流程，以及部分间的各自的功能分工，预备好有关的资料，做好了这些预备，在你有事找支撑部分的时分就会做到有理有据。
二、要有充沛的勇气和胆识。在你的合理请求被拒绝的时分要勇于问询为何，为何我的请求你不响应，你的缘由是什么，请给我合了解说。
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