主要岗位职责：

1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解； 
2、对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系； 
4、配合总经理处理外部公共关系； 
5、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 
6、在公司经营计划、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案。

岗位招聘要求：

1、行政管理、企业管理等相关专业，本科以上学历； 
2、受过战略管理、项目管理、财务管理、管理能力开发等方面的培训； 
3、十年以上大型企业管理经验，五年以上高层管理经验，三年以上同岗位工作经验； 
4、知识结构较全面，具有较高综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；有较强的组织、协调、沟通、领导能力，出色的人际交往和社会活动能力及敏锐的洞察力； 
5、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 
6、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。 
7、.熟悉保健茶类、及快速消费品行业

每周或每月工作时间及工作环境：做六休一；广东省，清远为常驻地