岗位职责：
1.负责董事长办公室日常管理工作，跟进落实董办各部门重点工作事项；
2.协助董事长做好外事接待及关系维护；
3.负责董事长安排的各项事务的落地、实施；
4.负责与集团各职能部门、各分子公司的日常工作对接及联系；
5.负责董事长临时安排的各项工作。
任职资格：
1.30-40岁，本科及以上学历，中文、行政、人力资源、财会、金融、企业管理等相关专业；
2.10年以上大型企业或知名企业董办主任、总经理、副总经理、董事长助理等岗位工作经验；
3.具备全面的企业管理知识和丰富的实战经验，
4.见识广博、有高度，善于协调统筹、执行能力强，综合素质良好；
5.形象气质佳、踏实稳重、诚实敬业、品行端正、悟性高，具备良好的职业道德操守；
6.熟练运用各类办公软件，较强的写作能力、文笔好，熟悉各种公务文件的撰写。