职责描述：

1. 制定年度/月度销售计划、分销计划，进行目标分解及业绩跟踪，带领团队完成年度及月度销售目标

2. 发展与维护客户，与经销商/分销商合作开发饮料市场，提高经销商服务能力，实现本区域的市场占有率和销售目标

3. 负责管理、协调内部竞争，维护客情，保持与公司的信息沟通

4.招聘、培训、辅导下属，发展团队关键人才，建立人才梯队，提高团队专业度

任职要求：

1、全日制大专及以上学历，至少3年以上相关工作经历，有快消行业经验（MT渠道）

2、有当地快消品尤其是饮料酒水渠道经销商/分销商资源优先；有跨区域或片区管理经验优先

3、良好的业务敏感度、团队管理能力以及内外部沟通谈判能力

4、较强的业务突破力，能够将公司战略想法与规划有效落地

5、抗压能力强，具备奉献精神