岗位职责：
1.负责公司的运作和管理，参与公司整体规划，完善公司运营管理；推动公司销售业务，推广公司产品，组织完成公司整体业绩目标。
2.协助总裁推行和参与新的计划、项目或管理制度，并跟踪其实施情况。
3.协助总裁制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划并执行落地。
4.负责公司运作与各部门业务的管理，协助监督各项管理制度的制定及推行。
5主导或参与公司重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件。
6.负责协调公司部门内部、部门之间的关系，解决争议。
7.总经办交办的其他事务。
招聘要求：
1. 本科及以上学历，年龄30-45岁左右。
2．较强的沟通、协调、组织能力。
3．思路清晰，执行力强，抗压力强。
4．西语或英语和中文熟练。 |