公司简介：

湖南某公司，国内最大的硬质合金耐磨零件生产、深加工及其复合配套产品基地之一。其产品广泛应用于石油、石化、海上油田、矿山机械、电子军工等行业，以其材质优良、工艺独特著称，在同行享有盛誉。

岗位职责：

1、协助决策层制定公司发展战略，落实各项制度执行；

2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

3、建立并完善人力资源管理体系，研究，设计人力资源管理模式，制定和完善人力资源管理制度；

4、向公司决策层提供人力资源、组织架构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；

6、负责公司的整体企业文化的建设，完成领导交办的其他事宜。

招聘条件：

1、本科以上学历，人力资源管理相关专业；

2、35-45岁，有集团人力资源管控经验；

3、工作推动力和执行力极强，责任心强，敬职敬责；

4、核心要求：对制度、政策落地与执行。