公司介绍：

   该公司是某个集团下属子公司，集团总共有十几个子公司，产业既有传统的机电产品生产和贸易、也有新能源（太阳能）、电子商务、信息技术.投资管理等，年产值近十亿元。

岗位招聘职责：

1.负责组织收集市场信息，制定渠道招商开发策略，推动招商渠道横向和纵向的拓展；
2.负责对整体招商销售计划和目标的制定、分解、部署及监督实施并对本部门的目标负责；
3.对所辖岗位人员月度工作情况及数据进行收集，进行有效的团队管理；
4.负责对整体计划和目标实施的总结、整理及分析，建立渠道体系的标准和可复制的模型；
5.负责渠道部门和招商区域的调整，对渠道内部的争议进行协调和解决；
6.帮助渠道经理开拓、沟通和管理各区域的重要代理商/客户、并负责协调维护公司重要渠道/客户和对外公共关系。

岗位招聘要求：

1、快消品行业渠道经验优先、营销工作5年以上，3年以上管理经验，精通会议营销；
2、精通运营管理、市场营销、销售技巧、谈判技巧、团队建设与管理等方面的专业知识；
3、了解同行业发展、行业竞争状况