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岗位职责:
1)极强的全面统筹管理能力、战略规划与控制能力,极佳的敬业 意识与企业忠诚度;
2)全面主持公司的日常业务运营,建立业务运作体系,提升业务 营运效益;
3)指导协调各部门工作,考核各部门负责人,控制公司各支出和 成本,提高公司经济效益;
4)主持公司的营运会议, 协调推动公司的日常业务运作,推行 公司的战略方针和经营理念, 持续优化公司的企业文化。
任职资格:
1)良好地大局观,思路清晰,脚踏实地,敢于承担,擅于执行;
2)能力优秀者可适当放宽要求;
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