1. 全面负责公司销售的运作和管理。

2.协助总经理制定总体的市场发展战略、目标并组织分解落实，制定相应的实施策略和具体执行方案。

3.根据公司年度经营计划和市场状况，负责编制年、季、月度市场销售、市场拓展计划，经上级或总经理办公会批准后全面组织实施，并对实施结果负责。

4.负责完成公司下达的年度销售目标任务，并负责将目标责任制层层分解落实及采取有力措施进行检查、督导、考核，确保各项工作目标得以实现。

5.负责销售部门的总体策划，建立健全各项管理制度，完善销售体系管理。

6.负责协调销售部门各销售单位，建立有效的团队协作机制。

7.管理并激励所属部门的工作绩效。

8.深入了解本行业、即时把握信息、向公司提供业务发展战略与决策依据。

任职资格：